科罗拉多州的ACLU是一个无党派组织, 以保护为使命的非营利组织, 捍卫, 扩大科罗拉多州所有人的公民权利和公民自由. 作为科罗拉多州历史最悠久,规模最大的民权组织, 其工作以《sbobet篮球》为指导, 确保边缘化社区的成员能够享有其中所包含的自由, 包括有色人种, ”+人, 女性, 移民, 贫困人口, 无家可归者的人, 被监禁的人, 和学生. 科罗拉多州的sbobet篮球完全依靠支持者的慷慨捐赠来继续这项重要的工作. 该组织最初只有两名员工, 一名执行董事和一名兼职文书助理, 并已成为一个拥有二十多名员工的团队, a $5.五百万的预算,还有很多忠诚的志愿者. 科罗拉多州的sbobet篮球(ACLU)相信种族平等和社会正义,并致力于为所有筹款活动奠定基础. 

科罗拉多州sbobet篮球致力于通过解决不公正的根本原因,实现保护和扩大公民权利和公民自由的转型和系统性变革. 为了实现这一目标, 科罗拉多州的sbobet篮球正在继续其组织范围内的过渡到综合宣传. 这种方法有三个主要方面:(1)赢得多年, issue-based integrated advocacy campaigns focused in core issue areas and that are powered by ACLU of Colorado's members and volunteers; (2) joining and building powerful coalitions and networks; and (3) educating and empowering the next generation of civil rights and civil liberties champions. 该组织的多学科团队作为一个整体在这些核心问题领域开展活动,其中包括政策专家, 活动人士, 组织者, 数据分析师, 诉讼律师, 通信专家, 发展专业人士. 这些综合团队结合了政策倡导, 组织, 公共教育, 诉讼, 选举参与, 沟通策略, 捐助者的参与是一项有凝聚力的计划的一部分,目的是与公民权利和自由受到威胁或从未充分实现的当地社区合作,实现大胆的目标. 

科罗拉多州ACLU致力于平等、多样性、归属感和包容性 

科罗拉多州的ACLU是一个提供公平机会的雇主. 它认为有一个董事会, 工作人员, 拥有不同个人和专业背景的志愿者基础增强了其履行使命的能力,并创造了一个所有社区成员都能茁壮成长的环境. 它强烈鼓励所有合格人士提出申请, 包括有色人种, 移民, 女性, 残疾人士, LGBTQ+社区的成员, 那些曾经被监禁的人, 以及其他未被充分代表和边缘化群体的成员. 科罗拉多州的ACLU不歧视种族、肤色、宗教、性别, 

性取向, 性别认同或表达, 年龄, 国家的起源, 婚姻状况, 公民身份, 残疾, 资深地位, 被捕或定罪记录, 或受州或联邦规定保护的任何其他基础. 它致力于提供一个公平和包容的工作环境,并迅速采取行动,防止和解决任何形式的骚扰或歧视. 

职位描述 

慈善事业主任将领导增加科罗拉多州ACLU收入流的倡议,以支持其在未来五到十年的影响力和影响的显著扩大. 建立在现有的捐献人关系和一个强大的巨额捐献人前景池,并与sbobet篮球国家办公室合作制定关键领导捐赠策略, 慈善事业总监将有一个重要的机会来增加对科罗拉多州ACLU的投资,并在一个继续为人们的日常生活带来真正改变的组织中发挥重要作用. 

慈善总监将提供远见卓识, 建立并加强捐赠人与组织之间终身关系的战略领导能力, 为支持科罗拉多州ACLU当前和未来的战略目标而产生变革性的礼物. 慈善总监将制定和监督为附属机构筹集资金的计划, 包括确定有能力和表现出兴趣投资于ACLU的前景,以产生长期的, 实实在在的胜利. 与执行主任密切合作, 领导团队, sbobet篮球的国家, 工作人员, 和董事会, 慈善总监将会计划, 监督, 并执行组织的筹款计划, 特别强调领导及巨额捐献计划, 重点关注有能力捐赠10美元的捐赠者,000元或以上. 

慈善总监向执行总监汇报工作, 黛博拉·理查森, 并在领导团队任职. 慈善主任将监督新兴慈善官员和发展协调员, 以及偶尔的志愿者和实习生. 

的主要责任 

•发展和执行一个全面的以捐赠人为中心的筹款计划,包括具体的筹款目标和指标, 重点是获得领导天赋(10美元),000+每年)来自高级别潜在客户和捐助者; 

•研究和确定培育和招揽的前景; 

•确定并制定扩张战略, 招募, 保留, 并可量化地扩大自认为是黑人的各级捐助者的基础, 土著人或有色人种; 

积极参与公司制定的战略目标决策, 

•具体考虑发展在综合宣传中的作用; 

•确保与有能力赚取5 -的巨额捐献前景者会面, 给组织六位数或以上的礼物; 

•管理巨额捐献人的重要组合,包括培养和直接招揽; 

•支持分配给捐助者的其他主要关系经理的发展工作, 包括执行董事, 领导团队的其他成员, 职员及董事会成员, 包括在捐助者会议之前进行前景研究和准备简报材料; 

•与新兴慈善官员和发展协调员, 参与全年捐赠人及巨额捐献前景的策略性管理; 

•制定和实施一个全面的、战略性的、以目标为基础的发展计划; 

•有效利用国家ACLU开发人员、研究工具和其他资源; 

•与副主任一起制定并实施全面的年度拨款管理计划; 

•与全国ACLU工作人员协调,管理一个全面的计划捐赠项目; 

•开发和管理正式项目,以加强与ACLU捐助者的关系; 

•与传讯部和其他部门密切合作,开发信息, 材料, 并解释了科罗拉多州ACLU在战略捐助者沟通中使用的工作; 

•与发展协调员, 组织和监督筹款活动, 包括一年一度的筹款晚宴,吸引了大约300名支持者, 包括邀请律师事务所和公司保荐人; 

•与发展协调员, 管理有效的数据录入和捐赠记录系统, 捐赠的识别, 筹资报告; 

•为科罗拉多州ACLU董事会和领导团队准备定期的筹款和部门活动报告, 并应执行董事的要求出席董事会会议; 

•发挥领导作用,促进团队合作,定期与全员开会; 

熟悉ACLU的项目和立场,并在需要时代表科罗拉多州ACLU参加公共集会; 

完成分配或要求的其他工作. 

首选的资格 

•对科罗拉多州sbobet篮球使命的承诺——保护, 捍卫, 并通过诉讼扩大科罗拉多州所有人的公民权利和公民自由, 教育, 和宣传; 

•有招揽经验, 关闭, 管理来自不同捐助者的具有重大机构影响的捐赠; 

•具有为高级别潜在客户和捐赠者制定长期培养和招揽策略的经验; 

•广泛了解多方面的活动计划,实施和管理; 

•对多样性的承诺和重视个人和尊重种族差异的个人方法, 种族, 年龄, 性别, 性别认同, 性取向, 宗教, 能力, 以及社会经济环境,包括在组织和更广泛的社区内与不同个人合作的能力; 

•出色的领导、人际关系、口头和书面沟通和表达能力; 

•有效沟通的能力, 舒适, 并恭敬地对待捐赠者, 工作人员, 和世俗领袖, 以一种易于理解和引人注目的方式综合和呈现复杂主题和活动的能力证明了这一点, 无论是在谈话中还是在印刷品中; 

•作为团队的一员,能够在协作环境中与人良好地合作; 

•经验和舒适的捐助者数据库管理和系统跟踪捐助者的历史, 利益, 和活动; 

•了解预算和财务管理原则; 

能够快速适应不断变化的组织优先级和截止日期, 灵活性, and a willingness to take on new tasks as the responsibilities of the position evolve; and 

•自信、专业的工作风格和独立工作的能力, 锻炼良好的判断力, 以优雅和成熟的态度处理紧张的情况. 

至少7年管理综合设施的经验, 非营利性发展项目,包括在主要捐助者筹款方面的重要经验, 计划给, 事件管理, 这个职位还需要写助学金. 学士学位或同等学历及工作经验优先. 与科罗拉多州的慈善社区经验丰富的个人可能会优先考虑. 

工资福利 

这个职位的年薪范围是11万到13万美元. 科罗拉多州sbobet篮球提供全面的福利,包括医疗和牙科保险, 人寿及长期伤残保险, 401 k的贡献, 带薪假期, 和节假日. 

位置 

慈善总监可以在科罗拉多州的任何地点工作,并定期访问丹佛. 

应用程序指令 

发一封求职信, 的简历, 以及一封主题为“慈善总监”的电子邮件中的参考资料 (电子邮件保护). 请不要打电话. 求职信应回应科罗拉多州ACLU的使命,以及在招股说明书中提出的责任和资格. 申请审查将立即开始,并将持续到成功的候选人被选中为止.